综合工资：3800-5000元
薪资发放日：每月 5 日（26日至25日）

工资说明：

1.基本底薪：1940元
2.夜班津贴：15元/班
3.生产奖金：0-450元/月
4.职务津贴：0-400元/月
5.年资加给：满一年加给10元，以后每半年加给10元。
6.加班费：1940元计算，1.5倍、2倍、3倍。
7.年终奖：4000-8000元（工作满一年的，根据表现与职务）

8.薪资待遇：富有竞争力的薪资，另加绩效奖金、超产奖金、激励奖金、年终奖金及优秀员工奖金等。

9.福利政策：提供法定五险一金，另由公司购买商业人身意外险。 

10.休假制度：享有双休，法定假日休息，法定之婚、丧假及产假，工作满一年后享有带薪年假等。
11.教育培训：提供完善的教育训练及晋升机会，优秀员工可有海外研修机会。
12.其他福利：年终聚餐、节假日联欢晚会、有奖竞赛及丰富多彩的社团活动等。

食宿介绍：

1.伙食：包吃(每月从工资中扣除60元) 
2.住宿：8人间，每月扣50元住宿费，空调费自理宿舍，24小时热水供应，宽带网络（无线WIFI）。

温馨提示：

1.工作比较轻松，福利待遇比较好，适合年轻人的企业。

2.达富要求身份证必须是复印的，打印的不行，部分员工反映伙食不是很好。 

3.补贴期间不能请假、旷工，否则就会影响拿补贴的时间，请假旷工严重者拿不到补贴。

岗位状态内容：

1.工作时间：两班倒，白班8:00-20:00，晚班20:00-8:00。
2.工作方式：部分坐着工作、部分流水线、不穿无尘服。

录用条件：

1.[年龄]：18-38岁
2.[学历要求]：学历不限
3.[男女比例]：男女不限
4.[身高要求]：男性：150厘米以上，女性：145厘米以上。
5.[英文字母识别能力]：会背诵26个英文字母。

[入职须知]：

1.身份证原件及正反面复印件5份，一寸近照5张。

2.正常离职、自离、补离职需满30天。

3.有案底不可，广达系统黑名单永不录用。

4.当天体检当天面试当天安排住宿，第二天报道。

5.工资发放：工资由厂里直接发放。

[体检说明]：无需体检。

 广达电脑是全球最大的笔记本电脑制造企业，2011年名列《财富》全球500强企业第247位。

   广达集团由林百里总裁创建于1988年，是世界500强企业之一，除在笔记本电脑OEM、ODM领域维持领先地位外，广达集团更延伸触角至服务器、液晶显示器、液晶电视、通讯等领域，积极展开产业整合布局。

   2006年6月，广达电脑投资成立了以达富电脑（常熟）有限公司为主体的CSMC广达常熟制造城，并被常熟市人民政府确定为工业经济和开放型经济一号工程。

作为广达集团的全资子公司，达富电脑（常熟）有限公司引入了广达总部先进的运营模式，主要生产音乐播放器、液晶电视、GPS卫星定位系统等系列IT产品。凭借卓越的研发和生产能力，公司广揽业界精英，生产、研发实力雄厚，不仅致力于产品的研发创新，更积极拓展营销网络。因品质卓越、技术领先，深受欧洲、美国、日本等国家市场青睐，制造技术精进，享誉业界。

   公司秉承“以人为本”的管理理念，本着“让工作丰富美好人生”的愿景，为员工提供完善的福利设施和自我提升的机会，营造出一个适宜人才成长的学习环境。

公司地址：常熟市高新技术产业园锦州路8号